11,1V цилиндрична литиумска батерија модел на производ 18650,3200 mAh

Краток опис:

11,1V цилиндрична литиумска батерија модел на производот: XL 11,1V 3200mAh

Технички параметри на литиумска батерија со цилиндри од 11,1 V (специфичен дизајн според барањата на клиентите – напон / капацитет / големина / линија)

Модел со една батерија: 18650

Начин на пакување: Индустриски ПВЦ филм што се собира со топлина


Детали за производот

Направете истрага

Ознаки на производи

11,1V цилиндрична литиумска батерија модел на производот: XL 11,1V 3200mAh
Технички параметри на литиумска батерија со цилиндри од 11,1V (специфичен дизајн според барањата на клиентите - напон / капацитет / големина / линија)
Модел со една батерија: 18650
Начин на пакување: Индустриски ПВЦ филм што се собира со топлина

.Напон на една ќелија: 3,7V
.Номинален напон по комбинација на батерии: 11,1V
.Капацитет на една батерија: 3.2ah
.Режим на комбинација на батерии: 3 жици 1 паралелно
.Опсег на напон на батерија по комбинација:7.5v-12.6v
.Капацитет на батеријата по комбинација: 3,2ah
.Моќност на батерии: 35,52w
.Големина на пакетот батерии: 20* 57 * 69mm
.Максимална струја на празнење: < 3.2A
.Струја на моментално празнење: 6.4a-9.6a
.Максимална струја на полнење: 0,2-0,5c
.Времиња на полнење и празнење: > 500 пати

Пакет батерии од 11,1 v 18650

11,1V Цилиндрична литиумска батерија

.Исполнете ги релевантните национални стандарди и барања за батерии
.Сите готови батериски производи се калибрираат и тестираат пред испораката.Тие можат да се користат директно и нормално.

Ние одржуваме разумни работни часови за вработените врз основа на ограничувањата на редовните и прекувремените часови дозволени со локалниот закон или кога локалниот закон не ги ограничува часовите на работа, редовната работна недела.Со текот на времето, кога е потребно, целосно се компензира според локалниот закон, или по стапка најмалку еднаква на редовната часовна стапка на компензација доколку не постои законски пропишана премија.На вработените им се дозволени разумни слободни денови (најмалку еден ден во секој седумдневен период) и привилегии за отсуство.

Ние ја признаваме вредноста на нашиот персонал и се однесуваме кон секој вработен со достоинство и почит.Не користиме сурови и невообичаени дисциплински практики како што се закани за насилство или други форми на физичко, сексуално, психичко или вербално вознемирување или злоупотреба.

Ние правично ги компензираме нашите вработени со почитување на сите важечки закони, вклучувајќи ги законите за минимална плата или преовладувачката плата во локалната индустрија, која и да е повисока.


  • Претходно:
  • Следно:

  • Поврзани производи